Comment séduire les recruteurs avec votre Lettre de Motivation ?

Chaque mois, L’IFPA, Institut de Formation et Promotion des Adultes vous conseille et vous accompagne pour trouver un emploi. Se former c’est bien, trouver un emploi c’est mieux.

C’est un fait, la recherche d’emploi peut sembler très compliquée, d’autant plus dans le contexte économique que l’on connaît aujourd’hui. De plus, si l’on ajoute à cela les difficultés que l’on rencontre à la rédaction de la célébrissime Lettre de motivation, certains peuvent vite se décourager. Oui, que celui qui n’a jamais connu les difficultés de la lettre de motivation se dénonce ! Mais pas de panique, l’IFPA vous livre ses conseils pour bien rédiger la vôtre.

La lettre de motivation, l’histoire d’une rencontre

La lettre de motivation, c’est un peu comme une déclaration d’amour puisqu’elle marque – si tout va bien – les débuts d’une histoire d’amour professionnelle. En effet, cette lettre est le premier contact que vous établirez avec les recruteurs, qui doit vous permettre d’accéder au sésame : l’entretien d’embauche. Alors, raison de plus pour prendre son temps et soigner sa rédaction ! Si l’on vous souhaite que cette lettre débouche sur une longue mission, son contenu lui en revanche doit être court et percutant. Et pour cause ! Une lettre de motivation trop longue (qui excède une page) aura pour conséquence de vite décourager votre lecteur.

JE + VOUS = NOUS

Pour débuter cette lettre, partez du principe qu’il s’agit d’une rencontre et présentez-vous ! Pour cela, attention à ne pas en faire trop. En effet, le recruteur en entreprise n’accordera aucune importance au fait que vous ayez choisi ce métier pour rendre fier votre grand oncle Jacques. En revanche, ceux qui parleront le mieux de vous resteront votre expérience et votre parcours professionnel qui intéresseront davantage le recruteur ! Cependant, pour éviter que les regards ne se détournent de votre candidature, ne volez pas la vedette à votre CV et ne détaillez pas tout votre parcours ! Sélectionnez deux ou trois expériences professionnelles qui correspondent au poste demandé et développez-les.

… Tendance : vers une lettre de motivation 2.0 !

Egalement, en entretien, votre interlocuteur n’en a peut-être pas conscience mais vous oui : la reconversion professionnelle implique souvent des responsabilités moindres, une baisse de la rémunération, des changements de conditions de travail, d’horaires et la gestion de votre formation. Vous le savez et vous devez le faire savoir à votre recruteur ! Pourquoi ? Changer de carrière professionnelle entraîne sacrifices. Et ces sacrifices que vous faîtes et êtes prêts à faire sont synonymes de courage et d’une forte motivation et d’ambition.

Nos conseillers vous aideront à préparer votre entretien, à décrypter la description du poste pour que vous construisiez vos réponses et vos argumentaires.

Vous êtes à la recherche d’un emploi ? Découvrez les formations professionnelles de l’IFPA, développez vos compétences aux côtés de nos formateurs qualifiés et décrochez un emploi !

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